Gender-Pay-Bericht 2019

TOG verpflichtet sich zur Reduzierung des Lohngefälles zwischen Männern und Frauen

Mehr Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz sorgen für eine freundlichere Arbeitsatmosphäre und das wirkt sich wiederum positiv auf die Erfahrungen unserer Mitglieder aus.

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